日前，中共中央印發《中國共產黨支部工作條例（試行）》，明確提出要“建立持續整頓軟弱渙散黨支部工作機制”、“整頓后進黨支部”。
顧名思義，后進就是落后。對黨支部來說，主要表現為帶頭人不強、工作思路不寬、管理混亂、集體經濟薄弱，等等。這既有客觀因素存在，也有主觀因素使然。
“木桶原理”告訴我們，木桶盛水量不是取決于最長的木板，而是由最短的木板決定。同樣，基層黨建水平的高低，也不取決于先進支部，而是后進支部。因此，要狠抓后進支部整頓，給后進支部增強后勁，提升基層黨建整體水平。
要對支部來個大排查，按照一定標準，梳理出后進支部，然后一個支部一個支部地分析研究，既要觀“氣色”，還要聽“聲息”，也要問“癥狀”，更要摸“脈象”，努力把“病癥”找準。針對“病癥”，逐一制定治療方案，該“開藥”的“開藥”，該“手術”的要“手術”，不能諱疾忌醫。特別是對于那些“病癥”復雜的，要注重聯合會診，只要有一線希望，就要做百分之百的努力，不能讓一個支部掉隊。
抓后進支部整頓，單打獨斗不行，需要各方面的幫助支持。要調動先進支部的積極性，鼓勵先進支部總結先進經驗，指導后進支部轉化運用，促進共同進步。要發揮好黨建指導員、督察員作用，通過落實考核激勵等措施，讓其投入更多精力、拿出更多辦法，推動后進支部整頓。要協調好相關部門，爭取在政策、資金、項目、技術、信息等方面向后進支部傾斜，為抓好整頓轉化工作提供有力支撐。
不管外因作用有多大，都必須通過內因才能起作用。抓后進支部整頓，更需要后進支部自身努力。后進支部要堅持“刀刃向內”，敢于自我解剖，對存在的問題不掩蓋、不回避、不推脫，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就突出解決什么問題，抓一個要成一個。要創新工作方法，注重借鑒吸收先進支部好的經驗做法，不斷完善自己、提升自己。
抓后進支部整頓，是一個動態變化的過程，不可能一勞永逸。要建立健全動態調整機制，對后進的支部，及時納入整頓范圍；對經整頓達到先進標準的，及時銷號。通過持續用力，久久為功，努力推動更多的后進支部實現晉位升級。（劉德濤）
